FOREDRAG
Krysskulturell kommunikasjon og arbeid
Arbeidslinjen er den viktigste integreringsarenaen i Norge. Gjennom arbeid skapes sosiale fellesskap, nettverk bygges og den enkelte får mulighet til å leve selvstendig og fritt. Både offentlige og private virksomheter har en viktig rolle i å inkludere mennesker i arbeid. Økt krysskulturell kompetanse vil bidra til at man vil kunne lykkes med gruppen tiltakene skal tilrettelegge for.
-
Hvordan kultur påvirker adferd
Fundamentale kulturforskjeller mellom nordmenn og personer med annen kulturtilhørighet
Prinsipper for motivasjon mot arbeid
Avgjørende faktorer når det kommer til kommunikasjon og forhold til tid
Konkrete tilnærminger til dialog i en arbeidskontekst
-
Virksomheter som jobber med arbeid og inkludering
Offentlige og private virksomheter med medarbeidere med annen kulturtilhørighet